- Trénink manažerů, kteří vedou nebo začínají vést podřízené
- Trénink vedení projektových týmů
- Rozvoj osobního lídrovství
- Rozvoj autentického jednání. Co myslím, říkám a dělám, má být ve shodě
Úspěšný dirigent - Vedení lidí a týmů
Co získáváte | Proč jít Českou cestou | Lidé, kteří tvoří pilíř | Metoda
- Máte potíže s delegováním a přebíráním zodpovědnosti?
- Chcete zdokonalit své nástroje pro vedení lidí?
- Chcete zlepšit dovednosti leadershipu u svých zaměstnanců?
Vedení lidí vnímáme jako dovednost, při níž manažer nepůsobí jako mechanický řídící stroj, ale především jako osobnost. Osobnost, která disponuje souborem schopností, z nichž skládá svůj osobitý lídrovský styl umožňující individuální přístup ke spolupracovníkům a podřízeným.
Co získáváte
- Nástroje na efektivní vedení lidí
- Větší jistotu ve vedoucí roli
- Organizovanější a výkonnější prostředí
- Více inspirace do pracovní praxe
Proč jít Českou cestou
- Máme unikátní projekt rozvoje leadershipu NAOSTRO v roli lídra, ve kterém několikrát ročně testujeme nejnovější trendy v oblasti rozvoje lídrů.
- Navazujeme na tradici a zkušenosti Outward Bound ve světě, kde se rozvojem lídrů zabývají už více jak 50 let.
- Tento produkt patří mezi naše rodinné stříbro a sledujeme aktuální trendy. Naší klíčovou inspirací je kniha J. Collinse „Good to Great“
Metoda
- Vycházíme z toho nejlepšího, co jsme za 15 let našeho působení na špici oboru outdoorového tréninku vyzkoušeli či sami vyvinuli.
- Tréninky kombinují outdoorové aktivity s moderními přístupy rozvoje lidí, které stavějí na principech zkušenostního učení a neexpertních technik vedení lidí, gestallt terapie a systemického koučinku.
- Nebudeme se o lídrovství pouze teoreticky bavit, ale na vlastní kůži prožijete situace, které prověří vaše schopnosti vést sebe i ostatní. Tato zkušenost, je základem naší metody.
